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【確報版】「2017年12月1日時点内定状況」 就職プロセス調査(2018年卒)

株式会社リクルートキャリア(本社:東京都千代田区、代表取締役社長:小林大三)のよりよい就職・採用の在り方を追究するための研究機関・就職みらい研究所(所長:岡崎仁美)は、就職みらい研究所学生調査モニターの大学生・大学院生を対象に「就職プロセス調査」を実施いたしました。
このたび調査結果がまとまりましたので、一部を抜粋してご報告申し上げます。

本件の詳細はこちらをご覧ください。
20171222.pdf (588.3 KB)

「就職内定状況」について

12月1日時点での大学生の就職内定率は94.8%
前年同月の93.6%と比べて1.2ポイント高い  ※大学院生除く

12月1日時点での就職志望者のうち、就職内定率は94.8%と、10月1日時点の92.1%と比べて2.7ポイント高かった。また、前年同月の93.6%と比べて1.2ポイント高かった。

  • 就職志望者における就職内定率の推移大学生_全体(就職志望者/単一回答)
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「2018年卒学生から、2019年卒学生へのアドバイス」について

採用広報活動解禁までに、力を入れて実施すべき活動について
「とてもそう思う」と回答した割合が最も高いのは「大学の単位を取る」で79.7%

12月1日時点での就職志望者に、2019年卒学生へのアドバイスとして、企業の採用広報活動解禁(2018年3月1日)までに、力を入れて実施すべき活動について聞いたところ、「とてもそう思う」と回答した割合が最も高いのは、「大学の単位を取る」で79.7%であった。

  • 採用広報活動解禁までに力を入れて実施すべき活動大学生_全体(就職志望者/各単一回答)
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