SPI3

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約40年の信頼と実績に基づく適性検査

SPI3について

SPI3について

信頼と実績に基づく適性検査SPI3

年間受検者約181万2000人、年間ご利用企業約1万1100社(※)。適性検査の代名詞となったSPIが2013年バージョンアップしました。「見極め~動機づけ~入社後の適応までを支援できる」「はじめて利用する方でも使いやすい」適性検査です。 SPI3は、約40年にわたって蓄積された豊富な実証データと、高度な心理測定技術の融合により、入社後に継続的に成果を生み出す力の元となるポテンシャル(資質)を「知的能力」と「性格」の2領域から、測定することができる適性検査です。新卒・キャリア・グローバル採用選考や、配属・配置転換にご活用いただけます。 ※2015年度実績 自社調べ